골프장 캐디는 특수형태근로종사자로 분류되며, 고용보험과 산재보험의 의무가입 대상이다. 하지만 여전히 많은 캐디들이 자신의 노동권익과 보호 제도에 대한 정보 부족으로 불이익을 겪는 경우가 적지 않다.

이에 따라 한국고용노동교육원(KELI)이 제공하는 온라인 노동교육 콘텐츠는 캐디와 골프장 사업주 모두에게
실질적인 도움이 되는 교육 자원이 될 수 있다.

1. 캐디에게 꼭 필요한 교육 콘텐츠 3가지

1️⃣ 고용·산재보험 이해 교육

• 캐디는 노무제공자이자 특수고용직으로
  고용보험 및 산재보험에 의무가입 대상
• 교육 콘텐츠에서는 보험 가입 절차, 보상 범위, 신청 방법 등을
  영상·웹툰·카드뉴스 형태로 쉽게 설명

2️⃣ 특수고용직 노동권익 보호

• 캐디를 포함한 특고·플랫폼 종사자를 위한 콘텐츠로
  근로계약, 임금, 휴게시간, 해고 보호 등 기본 권리를 안내
• 실제 사례 중심으로 구성되어,
  노무 분쟁 예방과 대응 전략을 익힐 수 있음

3️⃣ 직장 내 괴롭힘 예방 교육

• 고객 응대 과정에서 발생할 수 있는
  폭언·성희롱·감정노동 피해에 대한 대응법 제공
• 캐디용·사용자용 콘텐츠가 별도로 구성되어
  골프장 전체의 인식 개선과 예방 효과 기대

2. 교육 참여 방법

“짧은 영상 하나로도, 캐디의 권익은 지켜질 수 있습니다.” 

3. 포씨유 시선

“캐디의 노동권익은 선택이 아니라 기본입니다.
교육은 권리를 지키는 첫걸음이며,
온라인 콘텐츠는 그 걸음을 누구나 쉽게 시작할 수 있게 합니다.”