법무부와 보건복지부는 ‘외국인 요양보호사 양성대학(이하 “양성대학”)’ 최종 선정 결과를 발표했다. 양성대학 제도는 국내에 부족한 돌봄인력 확보를 위해 지역 우수대학을 ‘외국인 요양보호사 양성대학’으로 지정하고, 유학생 유치 → 학위과정 운영 → 자격취득 → 취업까지의 전 과정을 체계적으로 관리하는 제도로서, 법무부와 보건복지부는 지난 ‘제30차 외국인정책위원회(’25. 3. 5.)’를통해 양성대학 지정 계획을 발표한 바 있다. 총 13개 광역자치단체에서 24개교가 선정됐다. 지역별로 보면 △서울(명지전문대, 삼육보건대) △부산(경남정보대, 동의과학대) △인천(경인여대) △광주(서영대, 호남대) △울산(울산과학대, 춘해보건대) △경기(서정대, 동남보건대) △충북(충북보건과학대, 강동대) △충남(신성대, 백석대) △전북(원광보건대, 군장대) △전남(목포과학대, 청암대) △경북(호산대, 경운대) △경남(마산대, 창신대) △제주(제주관광대) 등으로 일반대학 4개교, 전문대학 20개교다. 양성대학으로 지정된 24개 대학은 2년의 시범사업 기간(2026~2027년)동안 외국인 유학생 전담학과를 통해 요양보호사 양성 학위과정을 운영하며, 법무부·보건복지부가 제공한 가이
교육부는 ㈜엘지(LG) 경영개발원 에이아이(AI)연구원이 신청한 사내대학원인 ‘엘지(LG) 에이아이(AI)대학원(석사과정)’의 설치를 인가하였다고 밝혔다. 사내대학원은 첨단산업 분야 기업이 사내 근로자를 석·박사급 전문인력으로 양성하기 위해 교육부의 인가를 받아 직접 설치·운영하는 평생교육시설로, 사내대학원을 졸업하면 대학원 졸업자와 동등한 학력·학위를 인정받을 수 있다. ｢첨단산업인재혁신법｣ 제2조제1호 각 목에 따른 ‘첨단산업’ 분야에는 반도체, 이차전지, 디스플레이, 바이오, 인공지능, 첨단 모빌리티(미래자동차, 친환경·자율운항 선박, 드론) 등이 있다. 지금까지는 기업이 전문대학 또는 대학 졸업자와 동등한 학력·학위를 인정받을 수 있는 평생교육시설인 사내대학만 설치할 수 있었으나, 올해 1월에 시행된 ｢첨단산업 인재혁신 특별법｣에 따라 사내대학원도 설치할 수 있게 되었다. 사내대학원 제도 도입에 따라 현장에서 필요한 고급 기술 중심의 교육과 학문적 연구를 결합하여, 기업이 주도적으로 첨단산업 현장에서 필요한 전문 인력을 양성할 수 있게 되었다. 사내대학 설치 현황(누적, 개교)은 (’05) 1 → (’07) 2 → (’11) 3 → (’13) 7 →
문화체육관광부(이하 문체부)는 한국관광공사(이하 관광공사)와 함께 8월 25일, 서울 콘래드호텔에서 ‘2025 두레함께데이(DAY)’를 개최한다. 올해 처음 열리는 이번 행사는 관광두레 주민사업체의 판로개척과 교류 확대 등 관광두레의 지속적인 성장을 도모하기 위해 관광두레 주민사업체와 여행사, 온라인여행사(OTA) 등 124개사 250여 명이 참여하는 사업 상담회이다. 관광두레 정책 사업에 대한 여행업계의 이해와 관심을 높일 수 있도록 주민사업체 지원제도와 상품화 지원에 대한 설명회와, 관광두레 식음 상품과 기념품을 소개하는 전시 공간도 마련할 예정이다. 특히 ‘두레함께데이(DAY)’를 통해 주민사업체와 여행사 간 사업 계약이 성사되면 이와 연계해 관광두레 여행상품 모객 등 주민사업체 운영 상품의 판매를 활성화하는 후속 지원사업(9~12월)을 이어갈 계획이다. 관광두레는 지역 주민 공동체가 숙박, 식음, 기념품, 여행, 체험 등의 분야에서 지역 고유의 특색을 지닌 관광사업체를 창업하고 주도적으로 운영할 수 있도록 지원하는 정책 사업으로 2013년에 시작해 2025년 8월 현재, 50개 기초지자체에서 235개의 주민사업체를 육성·지원하고 있다. 문체부 김근호
2025년 8월 24일, 국회 본회의에서 통과된 노동조합법 2·3조 개정안은 골프장 산업에도 중대한 변화를 예고하고 있다. 이른바 ‘노란봉투법’으로 불리는 이번 개정은 하청·특수고용 노동자의 실질적 교섭권 보장과 과도한 손해배상 청구 제한을 핵심으로 한다. 1. 개정 핵심 요약 조항 주요 내용 골프장·캐디 영향 제2조 제2호 사용자 범위 확대 -> 실질적으로 근로조건을 지배·결정하는 자도 사용자로 간주 골프장 운영자가 캐디 자치회나 외주업체를 통해 지시할 경우, 사용자로 인정될 수 있음 제2조 제4호 라목 노동조합에 일부 비근로자 포함돼도 자주성·주체성 인정 캐디 자치회가 노조로 인정받을 가능성 확대 제2호 제5호 노동재의 범위 학대 -> 정리해고, 단체 협약 위반도 쟁의 대상 포함 캐디의 파업권 확대, 골프장 운영 리스크 증가 제3조 손해배상 청구 제한 -> 기여도에 따라 책임 범위 합리화 캐디 노조 활동에 대한 과도한 손해청구 억제 제3조의 2 손해배상 면제 가능 -> 사용자 자율로 면제 조항 신설 골프장과 캐디 간 분쟁 조정
최근 골프 업계와 언론에서 회자되는 '캐디 연봉 5,500만원' 주장이 통계적 오류와 잘못된 모수 설정에 기반하고 있다는 지적이 제기되며 논란이 커지고 있습니다. 포씨유신문은 이러한 주장이 실제 캐디 소득을 과대 포장하고 있으며, 특정 의도가 숨어있을 수 있다고 분석했습니다. 1. '5,500만원' 주장의 근거와 계산 방식 일부 언론과 업계에서 제시하는 캐디 1인당 연평균 수입 5,500만원은 주로 캐디피 카드 결제 회사인 그린재킷(Green Jacket)이 추산한 자료에 기반합니다. 이 계산 방식은 다음과 같습니다: • 2023년 골프장 내장객 수 5,058만 명. • 전국 캐디 수 38,000명. • 평균 캐디피 145,000원. 이 수치들을 바탕으로 '고객 1명당 캐디피 41,428원'을 산정하고, 이를 2023년 골프장 내장객 수에 곱하면 연간 전체 캐디피가 약 2조 954억원에 달한다고 추정합니다. 이 총액을 캐디 38,000명으로 나누어 캐디 1인당 연평균 수입이 5,500만원이라는 결론을 도출합니다. 2. 포씨유신문이 지적하는 통계 오류: '노캐디' 골프장의 현실 간과 포씨유신문은 5,500만원이라는 연봉 추산이 모든 라운드에 캐디피가 지급된다는
2025년 여름, 전국 골프장 캐디들의 온열질환 위험이 사회적 이슈로 떠오르면서 골프장 운영자와 업계가 캐디 복지 개선에 대한 실질적 대안을 모색하고 있다. 그 중심에 있는 것이 바로 냉난방 전동카트 GC-7. PIG Co. Ltd.가 개발한 GC-7은 단순한 골프카트가 아니라 사계절 내내 캐디와 골퍼 모두를 보호하는 이동형 공조 시스템이다. 1. GC-7의 핵심 기능 항목 내용 냉난방 시스템 KC 인증 고출력 일체형 냉·난방기 탑재 단열 설계 천정 및 하단부 100% 단열 시공 안전성 반자동 캐빈 도어 + 탄성강 아크릴 도어 -> 타구 사고 예방 편의성 배터리 잔량 모니터, 이동형 보조 배터리 제공 보험 삼성화제 배상책임보험 가입 “폭염 속 카트 실외 온도 44도, 실내 온도 26.7도 → 17도 차이” – 2025년 7월 K밸리CC 실험 결과 2. 캐디 복지에 미치는 영향 - 폭염·한파 대응: 온열질환 예방, 근무 지속 가능성 향상 - 근무 만족도 상승: 고객 피드백 “100%, 200% 만족” - 근무 지속률 증가: “여름 라운딩 포기했는데 다시 예약했다”
현대차·기아가 미국 친환경차 시장에서 꾸준한 성장을 이어가며 친환경차 누적 판매 150만 대를 달성했다. 현대차·기아는 2011년 미국 시장에서 쏘나타 하이브리드와 K5 하이브리드 판매를 시작한 이후 지난 7월까지 누적 판매 151만5145대를 기록했다. 이는 현대차(87만821대)뿐 아니라 기아(64만4324대)를 합한 성과다. 시장조사 업체 워즈 인텔리전스(Wards Intelligence)에 따르면 미국 친환경차 시장은 올해 상반기(1~6월) 174만9390대로 전년 동기(143만7395대)보다 21.7% 증가했다. 현대차·기아는 친환경차 판매 비중이 확대되고 있는 미국에서 친환경차 라인업 다양화, 상품성 강화와 함께 유연한 생산 체제로 친환경차 경쟁력을 제고한다는 계획이다. 2011년 이후 14년 만에 친환경차 150만 대 판매 현대차·기아는 2011년 미국 친환경차 시장 진출 이후 11년 만인 2022년 누적 판매 50만 대를 돌파했으며 그로부터 2년 뒤인 2024년에는 100만 대, 지난달에는 150만 대라는 대기록을 달성했다. 현대차·기아는 2021년 11만634대로 연간 친환경차 판매량이 처음으로 10만 대를 넘었으며 이후 △2022년 18만2
옷차림은 단순한 의복이 아닌, 그 시대의 가치관과 철학을 담는 거울이다. 골프장에서 만나는 흰 폴로셔츠와 정돈된 치노 팬츠, 그리고 점점 다채로워지는 현대 골프웨어는 과연 무엇을 말하고 있을까. 골프 패션의 변천사는 단순히 유행의 변화가 아닌, 전통과 혁신, 규율과 자유 사이에서 끊임없이 균형을 찾아가는 인간의 이야기다. 캐디와 운영자들은 매일 이런 의미 있는 변화의 현장을 목격하고 있다. 1. 전통적 골프 드레스 코드의 철학 19세기 스코틀랜드에서 시작된 골프의 복장 규정은 '젠틀맨의 게임'이라는 정체성을 반영했다: 클래식 요소들 ⛳ 칼라가 있는 셔츠: 품격과 예의를 상징한다 긴 바지 또는 무릎 아래 반바지: 적절함과 절제를 표현한다 골프화: 코스에 대한 존중과 기능성의 조화다 모자: 예의와 실용성의 결합이다 이런 규정들은 단순한 관습이 아닌, '골프는 신사의 스포츠'라는 문화적 정체성을 구현하는 상징적 언어였다. 2. 현대 골프웨어의 다양성 오늘날의 골프 패션은 기능성과 개성이 조화를 이루며 진화하고 있다: 혁신적 변화들 ✨ 기능성 소재: 스트레치, 통기성, 속건성 소재가 주류다 다양한 컬러와 패턴: 개성 표현의 영역이 확대되었다 브랜드별 독창성: 나이키
삼성전자가 보이스피싱 고도화에 대응하기 위해 AI 기반의 실시간 보안 기능을 스마트폰에 도입했다. 갤럭시 Z 폴드7·플립7에는 새롭게 ‘보이스피싱 의심 전화 알림’ 기능이 탑재되며, 사용자 보호를 위한 모바일 보안 기술이 한층 강화됐다. 새 기능 요약 보이스피싱 의심 전화 알림 서비스로 갤럭시 Z 폴드7·플립7에 적용되며 추후 One UI 8 이상 스마트폰으로 확대될 예정이다. 적용 기술은 온디바이스(On-device) AI 기술에 KISA 제공 보이스피싱 데이터 3만 건을 학습해서 적용된다. 작동 방식은 통화 중 AI가 실시간으로 음성·문장·진동 패턴 분석하고 보이스피싱이 의심되면 ‘의심’에서 ‘경고’로 단계별 알림 서비스를 제공하게 된다. 예를 들어, “보이스피싱으로 의심됩니다”, “보이스피싱 감지됨”과 같은 경고창이 표시된다. 보안 효과와 배경 - 2025년 상반기 기준 보이스피싱 발생 건수: 약 1만 2000건 - 피해액: 약 6400억 원 (출처: 경찰청) - 삼성은 KISA·방송통신위원회와 협력해 악성 메시지 차단, 인텔리전스 기반 스팸 필터링 기능도 강화 중 “AI가 실시간으로 사용자 음성 패턴을 분석해 보이스피싱을 감지하고 경고하는 기술은 모바
키위웍스는 자사의 인기 RPG ‘마녀의 샘R’의 새로운 DLC ‘추종자의 결말’이 8월 23일 출시됐다고 밝혔다. 이번 DLC는 PC(Steam), Nintendo Switch, PlayStation5, Xbox 플랫폼에서 동시에 글로벌 출시됐으며, Xbox 버전은 게임 본편과 DLC가 같은 날 동시에 출시됐다. 또한 출시를 기념해 게임 본편과 일부 코스튬 DLC가 모든 플랫폼에서 35% 할인을 진행한다. 이번 무료 업데이트와 함께 새로운 유료 의상 DLC인 ‘플러피 피치 세트’가 8월 23일 출시돼 플레이어들의 모험을 더욱 다채롭게 장식할 예정이다. ※ 신규 의상 DLC ‘플러피 피치 세트’ 소개 영상: https://www.youtube.com/watch?v=w7XzOzN61C4 ‘마녀의 샘R: 추종자의 결말’은 게임의 주인공 파이베리와 친구들의 후일담을 그려내는 콘텐츠와 함께 ‘추종자’의 그 후 이야기를 담고 있다. 이번 DLC의 플레이 타임은 약 3시간에서 7시간가량이며, 새로운 펫과 그동안 갈 수 없었던 지역 등이 추가돼 파이베리의 모험의 대단원을 장식하게 된다. ‘마녀의 샘R’은 마녀로 불리는 게임 속 주인공 파이베리의 성장과 모험을 담은 게임이다
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UPDATE: 2025년 11월 05일 16시 20분